HİLTON TÜRKİYE OTELERİNDE ÇALIŞANLARIN % 33 KADIN
Bu yıl 100'üncü yaşını kutlayan Hilton'un bünyesindeki bütün markalarda çalışanlarda kadınlara öncelik verecek...
Hilton’un 100'üncü yılında bünyesindeki bütün markalarda çalışanlarda kadınlara öncelik verme kararı doğrultusunda kadın çalışanların üstlenecekleri rolleri geliştirip kadın liderlerin sayısını artırmayı amaçladığı bildirildi.
Bu kapsamda Hilton’un Türkiye'deki bütün markalarında çalışan kadınların sayısının toplam personel sayısının yüzde 33'ünü oluşturduğu belirtiliyor.
Şu anda, Hilton'un Türkiye'deki otellerinin üst yönetim pozisyonlarının yüzde 40'ında da kadın yöneticiler görev alıyor.
Hilton’un Türkiye’de alt markalarıyla işletmede olan ve yatırımı devam edenlerle birlikte toplam 90 oteli, bu otellerde toplam 11.000'iin üzerinde oda kapasitesi bulunuyor.
Kadın çalışanlanna yönelik özel bir eğitim ve etkinlik serisi düzenleyen
Hilton'un Türkiye'deki otellerinden seçilen 15 üst düzey profesyonel, öncelikli olarak eğitmen eğitimi programına tabi tutuldu.
Bu yetenekli kadın eğitmenler, oldukça zorlayıcı birtakım eğitim modüllerini başarıyla tamamladığı, kadınların bu modülleri tamamladıktan sonra aynı eğitimi kendi otellerinde hazırlayarak verdikleri belirtiliyor.
Hilton’un aynca yetenekli kadın çalışanlarının henüz profesyonel gelişimlerinin başlanndayken oluşturulan kariyerlerine odaklanmalarına yardımcı olunduğu belirtiliyor.